Was verdient ein Schichtleiter bei Kaufland?
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Wie viel verdient ein Schichtleiter bei Kaufland? Gehälter für Schichtleiter bei Kaufland können von €66.457 bis €73.011 reichen. Diese Schätzung basiert auf 1 Gehaltsangabe(n) für Schichtleiter bei Kaufland, die von Mitarbeitern gepostet oder mit statistischen Methoden berechnet wurden.
Wie viel Lohn bekommt man als Schichtleiter?
Die Gehaltsspanne als Schichtleiter/in liegt zwischen 35.200 € und 51.300 €. Städte, in denen es viele offene Stellen für Schichtleiter/in gibt, sind Berlin, München, Hamburg.
Was verdient ein Teamleiter bei Kaufland?
Basierend auf 22 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Teamleiter:in bei Kaufland durchschnittlich 61.100 €.
Wie viel verdient ein Filialleiter von Kaufland?
Wie viel verdient ein Hausleiter bei Kaufland? Das typische Bruttogehalt als Hausleiter bei Kaufland beträgt 92.568 € pro Jahr. Jahresgehälter als Hausleiter bei Kaufland können zwischen 49.435 € und 118.461 € liegen.
Was verdient man bei Kaufland als Abteilungsleiter?
Basierend auf 83 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Abteilungsleiter:in bei Kaufland durchschnittlich 45.800 €.
Kaufland Karriere stellt vor: Unser Schichtleiter Patryk aus der Produktion.
Wie hoch ist das Weihnachtsgeld bei Kaufland?
Wie hoch ist das Weihnachtsgeld bei Kaufland? Kaufland: Weihnachtsgeld fällt unterschiedlich aus – Ein Filialleiter bei Kaufland bekommt demnach etwa 3.104 Euro/Brutto Weihnachtsgeld, während bei einem Kassierer rund 1.195 Euro/Brutto auf der Abrechnung landen.
Wie wird man Filialleiter bei Kaufland?
- Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert.
- Erste Führungserfahrung als Marktleiter / Filialleiter / Hausleiter im Handel, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel.
- Einschlägige Warenkenntnisse im Einzelhandel sowie Kommunikationsstärke und ausgeprägtes Organisationstalent.
Welche Supermarktkette zahlt am besten?
Lidl vor Aldi: Die Discounter liegen vorne
Bei Lidl bekommen Angestellte im Schnitt am meisten Gehalt. Nach den Ergebnissen der Studie verdienen Lidl-Mitarbeiter mit einem durchschnittlichen Jahresbruttogehalt von 41.780 Euro mehr als die Konkurrenz.
Wo verdient man mehr Kaufland oder Lidl?
Gehälter. Lidl hat insgesamt 6.527 Gehaltsangaben mehr als Kaufland.
Welcher Tarifvertrag gilt für Kaufland?
Kaufland will die mehr als 12.000 Real-Beschäftigten ohne Unterbrechung übernehmen und sie wieder nach dem Verdi-Tarifvertrag bezahlen, wenn das Kartellamt die Übernahme von 101 Filialen der Warenhauskette genehmigt. Das habe das Handelsunternehmen mit der Gewerkschaft vereinbart, teilte Verdi mit.
Wie viel Urlaubsgeld bekommt man bei Kaufland?
Beim jährlichen Urlaubsgeld beträgt der Unterschied trotz gleicher Arbeitsleistungen und gleicher Lebensverhältnisse 116,40 €.
Hat Kaufland einen Tarifvertrag?
Und auch beim Kaufland ist der jeweils gültige Tarifvertrag Grundlage für die Bezahlung. „Je nach Tarifgebiet beträgt das Weihnachtsgeld für Tarifmitarbeiter bei Kaufland zwischen 50 und 62,5 Prozent des Tarifgehalts“, erklärt eine Kaufland-Sprecherin auf Nachfrage.
Was verdient ein Schichtleiter netto?
Wie viel verdient ein Schichtleiter bei Netto Marken-Discount? Gehälter für Schichtleiter bei Netto Marken-Discount können von €55.581 bis €67.916 reichen.
Wie viel verdient man als Schichtleiter bei Rewe?
Häufig gestellte Fragen zu Gehältern bei REWE Group
Im Durchschnitt beläuft sich das Gehalt als Stellvertretender Schichtleiter in Deutschland auf 64.454 € pro Jahr.
Ist ein Schichtleiter ein Vorgesetzter?
Als direkter Vorgesetzter der Schichtarbeiter ist der Schichtleiter auch deren Ansprechpartner in allen arbeitsbezogenen Belangen. Er hat somit teilweise auch ein Mitspracherecht bei Personalentscheidungen innerhalb seines Teams.
Wer zahlt besser Edeka oder Kaufland?
Weiter teilt Glassdoor zu der Auswertung mit: "Edeka mit 27.269 Euro und Kaufland mit 26.777 Euro landen recht deutlich hinter den anderen Akteuren." Dabei könne der Verdienst je nach Beruf und Verantwortungsbereich sehr unterschiedlich ausfallen, räumen die Experten allerdings ein.
Wie viel verdient man bei Kaufland pro Stunde?
Der Stundenlohn als Kassiererin bei Kaufland liegt bei 8 €. Vergütungen als Kassiererin bei Kaufland können zwischen 3 € und 15 € liegen.
Wie viel verdient man bei Kaufland im Monat?
Das durchschnittliche Monatsgehalt bei Kaufland liegt zwischen ca. 1.500 € für die Stelle "Duales Studium (m/w/d)" bis hin zu ca. 2.000 € für "Abiturientenprogramm".
Wie bezahlt Kaufland?
Bei Kaufland.de können Sie per Vorkasse, Kreditkarte, Debitkarte, Finanzierung über Consors Finanz oder PayPal bezahlen.
Wie viel Mitarbeiterrabatt bei Kaufland?
Man bekommt 10% Rabatt in den KL Filialen.
Was ist ein WBL bei Kaufland?
Das typische Bruttogehalt als Warenbereichsleiter bei Kaufland beträgt 50.331 € pro Jahr. Jahresgehälter als Warenbereichsleiter bei Kaufland können zwischen 21.889 € und 70.599 € liegen.
Kann jeder Filialleiter werden?
Als Filialleiter/in werden verschiedene Kompetenzen und Fähigkeiten gefordert. So musst du neben der fachlichen Qualifikation durch Ausbildung oder Studium über eine ergebnisorientierte Arbeits- und Denkweise verfügen, verantwortungsbewusst sein und Sorgfalt sowie ein freundliches Wesen mitbringen.